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Patricia Blanchard Bouvelot est nommée conseillère spéciale auprès de la ministre déléguée auprès du ministre des Solidarités et de la Santé, chargée de l’Autonomie, Brigitte Bourguignon, annonce un arrêté daté du 6 avril 2021 et publié au Journal officiel (JO) du 7 avril. Elle a précisément pris ses nouvelles fonctions le 10 mars 2021.

Patricia Blanchard Bouvelot occupait depuis octobre 2020 le poste de directrice de la communication de crise Covid-19 au ministère des Solidarités et de la Santé. Elle a auparavant été pendant 10 ans (2002-2012) directrice de l’information, de la communication politique et cheffe du service presse au conseil régional d’Île-de-France.

Elle a également assuré les fonctions de directrice des affaires publiques de la Fédération nationale de la Mutualité française (FNMF) de janvier à mai 2017, avant de devenir conseillère au cabinet de Stéphane Travert au ministère de l’Agriculture (juin 2017-octobre 2018).

Roman Hossein Khonsari a été nommé directeur médical du Health Data Hub (HDH) en mars 2021 : le HDH a confirmé à Health & Tech Intelligence cette information, relayée par l’intéressé sur son profil Linkedin. Il est à noter qu’il s’agit d’une création de poste.

Selon l’offre d’emploi publiée sur le site du Hub, Roman Hossein Khonsari devra :
• « appuyer la direction dans sa stratégie de développement » ;
• « contribuer à la communication et à fédérer l’écosystème » ;
• « apporter une expertise médicale au Health Data Hub ».

Spécialiste de chirurgie maxillofaciale pédiatrique, titulaire d’un doctorat du King’s College de Londres, Roman Hossein Khonsari était maître de conférences des universités – praticien hospitalier à l’hôpital Necker-Enfants malades (AP-HP) depuis septembre 2017. Il a auparavant assuré les fonctions de chef de clinique au sein du même établissement (à partir de novembre 2015), après avoir occupé le même poste à l’hôpital de la Pitié-Salpêtrière (AP-HP) entre octobre 2013 et octobre 2015.

Roman Hossein Khonsari a notamment été à l’origine du projet 3D Covid, présenté en avril 2020, consistant à produire « rapidement et en grande quantité » des dispositifs médicaux par impression 3D afin de « faire face aux demandes de matériel inédites » dans le contexte de l’épidémie de Covid-19. Il est également membre de l’équipe pédagogique du diplôme universitaire (DU) spécialisé en intelligence artificielle (IA) appliquée à la santé lancé en 2020 par l’université Paris-Descartes.

Pascal Bécache et Franck Toufaili sont les nouveaux co-présidents du comité santé du Syntec numérique, indiquent les deux acteurs sur leurs pages Linkedin respectives. Ils prennent la succession d’Isabelle Zablit et Régis Sénégou, qui co-présidaient depuis janvier 2020 un comité santé remanié suite à l’arrivée du Lesiss, rassemblant des éditeurs de solutions numériques en santé, au sein du Syntec Numérique.

• Pascal Bécache est dirigeant et co-fondateur de Digital Pharma Lab (créé en octobre 2019), qui revendique la place de premier accélérateur de projets pharmatech en Europe. Il est aussi opérateur de l’alliance Coalition Next , après avoir été celui de l’alliance Coalition innovation santé crise sanitaire. Coalition next a récemment lancé 4 AAP pour favoriser l’adoption de solutions innovantes en santé. Il a auparavant occupé des postes de direction chez IMS Health (aujourd’hui Iqvia) et IBM France.

• Franck Toufaili est depuis 2011 directeur du pôle santé social au sein de l’éditeur de logiciels Berger-Levrault. Sa nomination intervient alors que Pierre-Marie Lehucher, P.-D.G. de Berger-Levrault, a été reconduit en novembre 2020 à la présidence de Tech in France : l’association, qui représente les éditeurs de logiciels et les services internet en France, a annoncé fin novembre 2020 sa fusion avec Syntec Numérique, fusion qui devrait être effective a la fin du second trimestre 2021.

Jean-Marie Dunand, directeur de l’activité santé de Docaposte depuis janvier 2018, annonce qu’il quittera son poste le 16 avril 2021. Il était auparavant depuis 2013 « directeur du développement e-santé » de la filiale numérique du groupe La Poste. 

Son départ intervient après celui de David de Amorim, qui était directeur Innovation de Docaposte depuis 2014 et qui a quitté ses fonctions en février 2021 pour devenir directeur développement et R&D de la société de télémédecine MesDocteurs.

Régis Sénégou, ex-patron de Sivan Innovation et directeur du marché e-santé de Docaposte depuis janvier 2019, a également quitté son poste en février 2021 : il co-préside le comité santé du Syntec numérique après avoir présidé le Lessis.

François-Xavier Lescure est nommé conseiller en charge de la lutte contre la Covid-19 au cabinet du ministre des Solidarités et de la Santé Olivier Véran, annonce un arrêté du 26 mars 2021 publié au Journal officiel (JO) du 1er avril 2021. Il a officiellement pris ses nouvelles fonctions le 22 mars.

Le même texte met fin aux fonctions d’Antoine Tesnière, qui occupait ce poste depuis la mi-mars 2020, et qui a été choisi pour diriger PariSanté Campus, le nouveau pôle de recherche, de formation, d’innovation et d’entreprenariat pour le numérique en santé, qui sera installé sur le site de l’ex-hôpital militaire du Val-de-Grâce, à Paris.

François-Xavier Lescure, qui se présente dans les médias sous le nom de Xavier Lescure, est PU-PH spécialisé en maladies infectieuses à l’hôpital Bichat (AP-HP) et chercheur à l’Inserm. Il est déjà membre du collège scientifique du comité consultatif sur la Covid-19, lancé le 15 janvier 2021 par la mairie de Paris.

Dans une tribune publiée dans « Le Monde » le 26 février 2021, et dont il était le premier signataire, François-Xavier Lescure demandait d’engager « une sortie raisonnée du confinement ».

Une réouverture progressive moyennant une pédagogie adaptée

« Rapidement, nous pouvons envisager et organiser progressivement la réouverture de toute activité », précisait François-Xavier Lescure dans Le Monde le 26 février, « en premier lieu les universités, les pratiques culturelles et sportives, dans le respect de règles sanitaires et non selon des catégorisations administratives – tout comme c’est déjà le cas dans les transports en commun, les lieux de culte ou les magasins ». Il prônait alors « une logique explicite et une pédagogie adaptée sur les modes de transmission » qui « renforceraient l’adhésion aux gestes barrières ».

« Trop de contraintes génèrent la désobéissance »

« Trop de contraintes génèrent la désobéissance », détaillait déjà François-Xavier Lescure sur RMC le 28 janvier 2021. « On vit une période d’angoisse collective qui fait que si on ne lâche pas un peu la bride, on va avoir une dépression collective qui peut, à long terme, faire des dégâts importants à l’échelle du pays », relevait-t-il.

André Bernay, jusqu’ici directeur du Grades Pulsy (région Grand Est), quitte le groupement pour rejoindre l’Agence régionale de santé (ARS) Grand Est en tant que directeur général adjoint par intérim en charge du pilotage et des territoires. Il prendra ses nouvelles fonctions à compter du 1er avril, indique l’ARS dans un communiqué publié le 31 mars 2021.

Dans le cadre de son nouveau poste, André Bernay aura plus précisément pour rôle de « renforcer l’action d’accompagnement territorial et de pilotage des politiques régionales en santé ». « Sa mission sera avant tout de faciliter les liens entre l’ARS et les acteurs des territoires« , souligne l’ARS.

Virginie Cayré, directrice générale de l’ARS Grand Est, est ainsi désormais accompagnée par deux directeurs généraux adjoints : Frédéric Remay et André Bernay.

André Bernay était à la tête de Pulsy depuis janvier 2019 : il avait été nommé, à l’unanimité des votes, lors du conseil d’administration du 7 novembre 2018. Entre cette date et jusqu’à fin décembre 2019, il a réalisé le transfert des équipes et des services des 3 structures de e-santé du Grand Est (Alsace, Champagne-Ardenne et Lorraine) vers Pulsy.

Auparavant, André Bernay était secrétaire général de l’ARS Grand Est depuis juin 2016. Il a également été commissaire contrôleur des assurances au sein de l’Autorité de contrôle prudentiel et de résolution (ACPR), entre 2007 et 2012, avant de devenir inspecteur à l’Inspection générale des affaires sociales (IGAS) en 2012 puis chef du bureau de la solidarité et de l’insertion au ministère des Finances et des Comptes publics en 2014.

André Bernay est diplômé de l’École normale supérieure de Cachan, où il a obtenu un master en sciences économiques et sociales (2003-2007), de Institut de statistique de l’université de Paris (Isup), où il a étudié les sciences actuarielles (maîtrise), et de l’Essec Business School (MBA Business).

« Anthony Gomes de Carvalho a été nommé directeur général du GIE Sesam-Vitale à l’issue du comité directeur exceptionnel du 19 janvier [2021] [et] succède en ce début avril à Jacques de Varax, parti à la retraite » après avoir occupé la direction générale depuis octobre 2003, annonce le groupement d’intérêt économique dans un communiqué mis en ligne le 31 mars 2021.

Le nouveau directeur général prévoit de s’attacher à « assurer la continuité et l’évolution de services essentiels comme la facturation », tout en positionnant Sesam-Vitale « comme un acteur majeur du virage numérique ». Anthony Gomes de Carvalho « connait bien cette maison très attachante, et saura la piloter », souligne Jacques de Varax dans un message posté le 31 mars sur Linkedin, soulignant que la « grande connaissance » qu’a son successeur « du monde des industriels du numérique en santé » est « un atout indéniable ».

Ingénieur de l’École des mines de Nantes, Anthony Gomes de Carvalho a réalisé toute sa carrière au sein du GIE, passant de « l’esprit pionnier du déploiement des premières cartes Vitale et feuilles de soins » au « déploiement des services et plates-formes de la feuille de route du numérique en santé »: il assurait depuis 2015 les fonctions de directeur des services aux professionnels de santé, après avoir occupé le poste de responsable des relations avec les industriels (2012-2015), et, auparavant, de responsable validation, relations éditeurs et industriels (2008-2012).

Cédric Freitas a été nommé directeur des services numériques (DSN) de l’Assistance publique-hôpitaux de Marseille (AP-HM) le 1er février, indique l’AP-HM à Health & Tech Intelligence. Il était depuis 2016 directeur du système d’information (DSI) du groupement hospitalier de territoire (GHT) du Var : l’établissement support de ce groupement est le centre hospitalier intercommunal (CHI) Toulon-La Seyne.

Cédric Freitas remplace Philippe Mayer, qui était DSI de l’AP-HM depuis septembre 2013, et qui a pris la direction générale GIP SILPC (Syndicat interhospitalier du Limousin-Poitou-Charentes) en octobre 2020.

Diplômé de l’EHESP et de Kedge Business School, Cédric Freitas a été directeur des travaux et du biomédical du CHI de Toulon-La Seyne de 2005 à 2014. Il a également été secrétaire général du Sivael (Syndicat interhospitalier d’approvisionnement et d’entretien du linge) de 2008 à 2016.

Le conseil d’administration de NHS Digital annonce la démission de sa P.-D.G. Sarah Wilkinson, qui « quittera l’organisation cet été », indique le système de santé britannique dans un communiqué daté du 26 mars 2021. Elle avait été nommée en août 2017 à la présidence de l’instance.

Les deux entités NHS England et NHS Improvement, qui opèrent comme une seule organisation depuis avril 2019, ont parallèlement annoncé le 24 mars 2021 la nomination du Dr Timothy Ferris, ancien professeur de médecine à Harvard, à la tête de la nouvelle direction de la transformation, réunissant l’équipe d’amélioration opérationnelle de l’organisation et la branche numérique NHSX, pour « maintenir le rythme d’innovation observé pendant la pandémie ».

« Nous avons répondu brillamment à la pandémie », souligne Sarah Wilkinson : elle dit sa « fierté » d’avoir pu « contribuer si positivement aux travaux du NHS à un moment aussi critique et sans précédent » pour le Royaume-Uni. « Le NHS et son personnel ont magnifiquement répondu à la pandémie du Covid-19 », abonde Tim Ferris, jugeant que « le programme de vaccination réussi du NHS et le développement de nouvelles thérapies contre le Covid-19 ont démontré que le NHS peut être extrêmement agile et innovant ».

Un départ à un moment crucial de l’histoire du NHS Digital

La recherche d’un patron intérimaire est lancée

« Il vaudrait mieux qu’un nouveau P.D.-G. prenne ses fonctions maintenant », juge Sarah Wilkinson, « alors que la charge de travail liée à la pandémie commence à se stabiliser » et que débute  « la planification du programme ambitieux de transformation » prévu pour le NHS « au cours des prochaines années ». C’est selon elle en prenant ses fonctions cet été que son successeur sera en mesure d’« assurer un leadership continu sur les programmes de cet agenda post-Covid ». Selon le communiqué, la recherche d’un patron intérimaire est lancée, avant la procédure de recrutement d’un successeur.

Nouveaux produits, gestion des données cliniques, cybersécurité… NHS Digital augmente en ce moment ses capacités

« Au sortir de la pandémie, l’appétit et le besoin de numérisation du NHS sont radicalement plus grands qu’ils ne l’étaient dans la période précédente », souligne Sarah Wilkinson. Pour elle, NHS Digital augmente en ce moment ses capacités, qui vont « de la conception et de la construction de nouveaux produits et plateformes numériques à la gestion des données cliniques à grande échelle, en passant par les systèmes et services technologiques d’exploitation et la défense contre les cyber-attaques ».

Le Dr Tim Ferris était jusqu’alors directeur non exécutif de NHS Improvement

Le Dr Tim Ferris rejoint le NHS à plein temps après avoir assuré les fonctions de directeur non exécutif de NHS Improvement pendant près de 3 ans : il a quitté le poste de directeur général de la Massachusetts General Physicians Organization et son poste de professeur de médecine à la Harvard Medical School.

Le Dr Tim Ferris a fondé le Centre for Population Health, qui défend l’utilisation de la prévention et des données pour améliorer la santé, réduire les inégalités et sauver des vies.

Albert Lautman quittera son poste de directeur général de la Mutualité française le 30 juin 2021 pour devenir directeur de la Caisse primaire d’assurance maladie (CPAM) de l’Essonne. Cette information relayée par La Lettre de l’Assurance a été confirmée à Health & Tech Intelligence le 25 mars 2021 par le principal intéressé. C’est Séverine Salgado, actuelle directrice déléguée santé de la fédération, qui devrait prendre la direction générale à titre intérimaire, au moins jusqu’à la prochaine assemblée générale, prévue en octobre 2021.

Albert Lautman occupait la direction générale de la Mutualité Française depuis 2016 et l’élection de Thierry Beaudet à la présidence.

Diplômé de l’IEP Grenoble et d’un DEA d’administration publique, il a auparavant assuré les fonctions de conseiller au cabinet de Michèle Delaunay, ministre en charge des personnes âgées et de l’autonomie, chargé du financement, de l’anticipation et de la prévention de la perte d’autonomie (2013-2014), après avoir été sous-directeur des entreprises à l’Agence centrale des organismes de sécurité sociale (Acoss) de 2006 à 2010, puis directeur de l’action sociale à la Caisse nationale d’assurance vieillesse (Cnav) de 2011 à 2013. Albert Lautman a par la suite occupé le poste de conseiller du directeur de la Cnav (2014) puis de directeur de la Carsat Nord-Est.