Les interventions numériques en santé en entreprise améliorent le bien-être mental et réduisent la sédentarité, mais leur impact à long terme reste insuffisamment documenté. En effet, face à la hausse des coûts liés à l’absentéisme, au présentéisme et au mal-être au travail, les outils numériques – applications mobiles, plateformes web, réalité virtuelle – suscitent un intérêt croissant